诺贝尔经济学奖得主：欧洲不缺少人才，关键是如何释放人才潜力

专题：太湖世界文化论坛·钱塘对话

11月12-13日，“太湖世界文化论坛·钱塘对话”在浙江杭州举行，主题为“财富金融文化的互鉴与创新”。在高端对话环节，被问及欧洲有多大意愿与中国和其他亚洲国家合作维持当前的国际体系时，诺贝尔经济学奖得主迈克尔·斯宾塞（Michael Spence）谈到，合作非常有可能，但欧洲非常复杂。

他指出，欧洲缺乏一个足够强大，能够做出统一决策的中心，所以他们总是必须先内部协调。这使得他们在这些领域果断决策的能力会比中国甚至美国更为有限。

“但我认为不应该排除欧洲。欧洲似乎对某个版本的可持续性气候变化议程非常投入，这并不意味着他们总是做正确的事，或者总能取得应有的进展。但欧洲与美国不同，当然也与中国不同。他们似乎从没放弃气候议程，在其他领域也是如此。”

迈克尔·斯宾塞表示，欧洲是一个复杂的实体。它就像一个联邦制国家，各州权力很大，但中央很弱势。这就导致欧洲内部非常复杂，也让他们错过了很多重要的事情。欧洲没有集中投资科学、技术和创新，他们在数字领域远远落后，这都是不应该的，一个规模与美国相当的经济体不应该无缘无故地处在这种位置。欧洲没有科技巨头，没有能与中国和美国相提并论的计算系统。但是，这可能会随着时间推移而改变。

此外，他提到，欧洲面临许多挑战，比如增长乏力，缺乏创业活动，还有一些科学和技术方面的挑战。欧洲不缺少人才，关键是如何释放人才潜力。“所以我认为，应当将欧洲视为潜在参与者，只是他们在迅速果断采取行动方面有所欠缺。”

新浪声明：所有会议实录均为现场速记整理，未经演讲者审阅，新浪网登载此文出于传递更多信息之目的，并不意味着赞同其观点或证实其描述。